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伙聘網(wǎng)帶你從《獵場》看人力資源的面試溝通技巧

文章來源:www.huopinwangluo.com/ 上傳時間:2017-11-24 瀏覽次數(shù):
文章摘要:《獵場》中的臺詞比較有深意,帶給我們很多啟發(fā),也值得我們?nèi)W(xué)習(xí),特別是劇中的面試環(huán)節(jié),無論您是前列獵頭顧問、HR、還是求職面試者,小編特此整理如下,希望對大家有幫助哦:1、鄭秋東因鼓動非法***罪入獄,劉量體教導(dǎo)鄭秋冬“所謂獵頭,就是要把前列人才放到相當(dāng)合適的職位上,否則對人和職位都是損失,對人類和社會就是更大的損失,放眼世界,獵頭有五大之說:有光輝、海思、億康達、史賓沙、羅勝,它們體現(xiàn)著人力資源的...

《獵場》中的臺詞比較有深意,帶給我們很多啟發(fā),也值得我們?nèi)W(xué)習(xí),特別是劇中的面試環(huán)節(jié),無論您是前列獵頭顧問、HR、還是求職面試者,小編特此整理如下,希望對大家有幫助哦:


1、鄭秋東因鼓動非法***罪入獄,劉量體教導(dǎo)鄭秋冬“所謂獵頭,就是要把前列人才放到相當(dāng)合適的職位上,否則對人和職位都是損失,對人類和社會就是更大的損失,放眼世界,獵頭有五大之說:有光輝、海思、億康達、史賓沙、羅勝,它們體現(xiàn)著人力資源的高與貴。中學(xué)為體,西學(xué)為用,在獵場,用字說穿了,


就是一個詞:判斷。獵頭,**是看人,人各其面相、氣場、心理、修為。曾國藩說:”斜正看眼鼻,真假看嘴唇。功名看氣概,富貴看精神。中學(xué)治身心,西學(xué)應(yīng)世事。獵頭就是這個道理。


2、我看得出來,你想成就點事,我在前列的獵頭公司做過十三年咨詢顧問,從美國到**,看家本領(lǐng)就是看人,有人說**玉難,十**九輸,要我說,看人比**玉難百倍,石頭不會變,人心隔肚皮,我看準(zhǔn)你了。壞人做壞事,好人也做壞事。不必想自己是好是壞,只要做人有底線,你就壞不到哪兒去”。


出獄后,鄭秋東以因病死亡的覃飛的假身份到人才市場求職,看他如何機智回答**銷售公司面試官的問題:”你做**銷售,有什么優(yōu)勢?“


我做過三年的電子品銷售,有過兩年的重病纏身,臥床不起的經(jīng)歷,住院這兩年,我對抗感類***:尤其是***類,合成***類,有比較深入的了解,對抗結(jié)核病***,***,抗寄生蟲病***,對**,神經(jīng)類,***睡覺類,抗癲癇,以及精神人性物的***,理化性質(zhì),水解因素,副作用都比較熟悉。


可以這么說,我的銷售學(xué)知識,是從病床上開始的。是從自身**中,逆向發(fā)展起來的,我本人就是相當(dāng)好的宣傳樣品。是久病成醫(yī)的活教材,在**銷售行當(dāng)里,必定是少見的。


你如何看待求職面試?


我認為面試是一次自我審視的過程,什么地方做得不對,還有什么地方需要彌補,都可以通過面試來發(fā)現(xiàn)。


北京光谷集團面試經(jīng)典案例:


五年內(nèi),你頻繁換工作,如果我們聘用你,你能否穩(wěn)定的為公司服務(wù)呢?


這是一個很常見的問題,頻繁的換工作在我看來是能力強的體現(xiàn),我憑什么做**的事,只拿低端的錢。我不爭不惱,不服不屑。不卑不亢,我就跳跳跳,一直跳到滿意為止,我就歇口氣。跳槽是價值的撐桿,鳳翱翔于千仞,我就不信鳳凰找不到梧桐。(呵呵,結(jié)果可想而知)


鄭秋東離開北京到杭州成立玉汝于成職業(yè)介紹所后,高職學(xué)歷的惠成功成為***個員工,熊青春成為合伙人:


對顧客和用工單位不能說一句假話,包括餓了嗎,餓了就說餓了,不餓就說不餓,說實話比客氣更重要;


第二、錢,在錢上不能犯任何的錯誤,如果拿了不該拿的錢,會遭報應(yīng),加倍的報應(yīng)。


緊接著來看看面試這位碩士高學(xué)歷的精彩一幕吧:


碩士研究生?你這學(xué)歷何至于到我這兒來求職?


在杭州學(xué)歷算個屁,我有個學(xué)姐博士生,投了六十多份簡歷呢。


博士生,多可惜啊


不可惜,女人高學(xué)歷是對教育子女的投資,*做母親而言,也需要高學(xué)歷。


為什么會選擇我們這兒?


我喜歡這兒


別說套話,沒有人會喜歡職介所的工作,我想聽實話。剛畢業(yè)沒工作,想先找一份錄用標(biāo)準(zhǔn)低的,錢多少無所謂,先在杭州站住腳,然后慢慢找一份滿意的工作,然后離開。我想這就是你的近期目標(biāo)。


你的個人能力很強,很快就會走的,我不能留你。


3、鄭秋東資訊老師如何開獵頭公司:


***、跳槽的進步力量來自人們洞察世界的能力有了新的提高,而非**價值觀的更新所導(dǎo)致的;


第二、跳槽的道德力量是人類對美好事物的自然向往斥責(zé)跳槽不道德的人群無不同樣懷有跳槽的愿望


4、獵頭行里,看中的是CV(個人簡歷),但CV看不出人品,看中的是面試,而面試又不能完全體現(xiàn)一個人的情商,只有實際接觸,才能真正了解一個人的品相。我們做獵頭就這樣:一只眼盯客戶,一只眼瞄人才。


鄭秋東在林拜的舉薦下參加新錦程咨詢機構(gòu)面試:


請用英語或者法語談?wù)勀銓︺y行金融理財業(yè)務(wù)的理解


today,銀行業(yè)金融產(chǎn)品指的是存款、基金、**、保險等等,隨著人們收入的增加,理財理念越來越被接受,越來越多的人開始注重管理,多年來銀行一直是人們相當(dāng)可靠的財富管理伙伴,因此,各家銀行紛紛


推出理財產(chǎn)品追求盈利客戶金融產(chǎn)品品種的增加,并在財富積累的需求,


建立一個光明的未來,個人及家庭理財服務(wù)業(yè)。


如果你的上司是長輩,他經(jīng)常批評你,沒有禮貌,太自私,獨生子女不知感恩等等,你該如何跟他交流?


代溝在哪兒都有,上下級的特殊性是在于上級的錯誤也是正確的,這是由地位決定的,而不是由年齡決定的,《時代周刊》曾經(jīng)引用過一位中年作家的話說:“經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)們、長輩們都表示,在他們的一生中,


從未遇到過像眼前的這代年輕人一樣,自私、無禮和只會享樂,注意,這話不是***說的,而是在1911年,大西洋月刊上的一封信,一百零二年過去了,一代又一代的人,都會認為下一代的年輕人不如自己,可是社會發(fā)展已經(jīng)證明了一代卻比一代強


5、幾經(jīng)輾轉(zhuǎn),鄭秋東在杭州成立了德聚仁合人力資源有限公司,來看看這一段精彩的人力資源培訓(xùn):陌生電訪,聽起來很簡單,打個電話而已,但實際做起來很難,在拿起電話之前,必須要做到三件事:


一、通話內(nèi)容必須要寫在紙上,沒有提詞器,特朗普都會語無倫次的,這能保證你說話的時候流利、清晰。并且透出自然、自信的精神;


二、他是誰?跟你通話的人你了解嗎?他在公司具體的職責(zé)是什么?具體這兩個字的含義是:你必須要事先做足功課;


三、平穩(wěn)的心態(tài);這是你的職業(yè),不是可恥的事情,電話那端的人可能正在開會、可能在打球、可能在喝酒,總之,他的情緒會是各式各樣的。開始的時候他一般會提出幾個反問,這很正常。你的應(yīng)對策略就只有一個基調(diào):不能成為他厭煩的人。負罪感:


你通過冒充、隱瞞、撒謊的方式打進電話,心里就已經(jīng)認定手段不光彩、自覺矮三分。


6、如果你是老板,不論大小,就應(yīng)該每天像***一樣去忙碌,鞠躬盡瘁,你會忘記你還有心情這回事兒,拼命干活,你會忘記的,像陀螺一樣瘋轉(zhuǎn)起來,你就不會發(fā)現(xiàn)情緒差。


7、您的財務(wù)總監(jiān)想要離開公司?合作多少年了?


二十年


夠長的,是合同到期了么


沒有合同


財務(wù)總監(jiān)沒有合同?


沒有合同不是疏忽,是我沒有想到他要離開


人事是需要合同來保持的,怎么會沒想到


他是我老公


您老公是貴公司的財務(wù)總監(jiān),現(xiàn)在他執(zhí)意要離開,我的看法是:只要想離開,總是能找到理由的


他能力強,不離開,也許發(fā)揮不出他的能力


德聚仁合人力資源有限公司重新招兵買馬,田堯主持,鄭秋東和林拜旁觀:


讓你主持,也是對你的面試,別想著一鳴驚人的事,順其自然就好。


首先我**德聚仁合歡迎你來面試


謝謝各位考官


你簡歷中的亮點是校園招聘板塊,請你*對這一板塊做重點介紹,讓我們知道你就是我們需要的人


校園招聘的模式很多,主要是因為用人單位罕見的多樣化,相當(dāng)亮麗的風(fēng)景就是大中小型國企、大中小型民企、包括外企和**事業(yè)單位都高度集中。我本人親歷過四屆校園畢業(yè)招聘,這一板塊的特點是時間緊、范圍廣、簡歷多、經(jīng)驗少、原是手段還在使用,高科技手段也大顯神通。這是一家IT企業(yè)校園招聘流程,是我三年來根據(jù)上百家企業(yè)校園招聘流程總結(jié)出來的。

上百家?有具體數(shù)字嗎?

這是一百一十七家企業(yè)名稱

據(jù)我所知,在這個環(huán)節(jié)中,是有更智能化的手段的

考官所言甚是,請看,這是我為了適應(yīng)校園招聘需求研發(fā)的軟件對人才進行初步篩選,人才測評軟件,簡便、快速、客觀、***、特別針對遠程人才測評,可以實現(xiàn)異地考評。

我的業(yè)務(wù)強項是網(wǎng)絡(luò)招聘,在美國,網(wǎng)絡(luò)招聘早已納入信息化管理,那么它相當(dāng)大的特點就是空缺崗位可實現(xiàn)全球征選。

8、失去樹木、得到森林,走了熊青春和惠成功得到的卻是相當(dāng)好的


9、惠成功回到住處收拾行李,與鄭秋東在房間里相遇,這一幕關(guān)于跳槽的對白也是很值得思考的:


我走不是因為您對我不好,而是我真的想體驗一下“跳槽”究竟是個什么滋味

體驗到了嗎

跳這一下的好處是讓我自己都不得不重視自己,有種進步很快的感覺

跳槽很容易上癮,小心跳槽綜合癥

跳這一次,我理解了獵頭的很多價值理念,每個人都在相當(dāng)能體現(xiàn)他自身價值的位置上,這個社會就是文明社會,反過來就是反文明

跳一次就有這等深刻感悟,跳兩次你就該成社會學(xué)家了

我不值得您諷刺,鄭總,您說熊總為什么離開您?都想嘗嘗跳槽的滋味

您是怎么發(fā)現(xiàn)的

您剛跟她認識那會,那時候您是有**的,現(xiàn)在英國那個有**,您沒了,羅伊人來找您都沒能點燃您的**,熊總只能跳槽到英國那兒去了

如果像你說的那樣我沒有**了,那是我的悲哀,在以后的日子里,我都會黯淡無光的,成功,你慢慢收拾,我要去機場了,麻煩你收拾完了以后把鑰匙交給田總

田總?這么快!

在你變成惠總的前一秒,你突然走了,要去體驗跳槽的滋味,臨走前,把水電煤氣都關(guān)了,就和以前一樣,再見

特惠**咨詢顧問公司面試:雖然我是學(xué)表演的,沒有學(xué)過人力資源,但是我有過觀察生活的練習(xí),喜歡體察人生百味,我認為不管什么職業(yè)做到家都是在人和人打交道中完成的,所以情商才是成功的關(guān)鍵

10、鄭秋東**南國時創(chuàng)到政界獵人:現(xiàn)實有太多牽絆,要想變成一切現(xiàn)實,需要條件,首先是您丈夫需要一個平臺體現(xiàn)他的價值,是別人難以替代的那種價值,副區(qū)長的職位雖說不錯,可是很多人都可以做,

對他不夠獨特,而一家大型上市公司的CEO,勝任者微乎其微,您丈夫是家庭支柱,他的發(fā)展空間就是你們家庭的發(fā)展空間,安全感、幸福感也在其中,其次是您,在**,中年母親,大多數(shù)是為了子女而活,

這是國情,不必避諱,如果您的丈夫能夠成為南國時創(chuàng)的CEO,即使您不工作,生活也不受影響,您可以留出更多的精力和時間給孩子,如果您還有職業(yè)需求,恕我直言,到那個時候也**是精神需求了。

《獵場》里的句子能戳中現(xiàn)實,也能給人力量。《獵場》里的臺詞飽含哲理,卻又富有現(xiàn)實主義,從而才能引發(fā)共鳴,直抵人心。胡歌也曾多次在不同采訪中表達了對劇本的喜愛,“《獵場》是我見過相當(dāng)精彩的劇本”。

除了婚姻**,《獵場》可以算得上是一部極具參考意義的“職場小白進階寶典”。這些職場“潛規(guī)則”,我想,不管是職場精英還是職場小白,都是很受